El proyecto MEGAM viene brindando asistencia técnica de la mano con el Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables – MIMP para la incorporación del Enfoque De Género en la Gestión Ambiental de las actividades del sector minero energético. En ese contexto, ha venido apoyando el recojo de información, sistematización y análisis, en base a instrumentos del MIMP, para el Diagnóstico Institucional de género del Ministerio de Energía y Minas del Perú, cuyos avances fueron presentados el jueves 13 de febrero ante el Comité de Igualdad de Género del MINEM.

Entre los presentes en la reunión de presentación del diagnóstico, se destaca la participación de María Pía Molero, Directora General de Transversalización del Enfoque de Género del MIMP, y de María Angélica Canevaro, Jefa de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto del MINEM.

El diagnóstico da cuenta del nivel de madurez en la transversalización del enfoque de género en el presupuesto público y en la cultura organizacional de la entidad; así como, los resultados obtenidos en la encuesta de estereotipos de género que fuera aplicada en la entidad.

Cabe resaltar la disposición para un trabajo articulado entre el MINEM y sus organismos adscritos INGEMMET (Instituto Geológico, Minero y Metalúrgico) e INPEN (Instituto Peruano de Energía Nuclear), que participaron aplicando al interior de sus entidades las herramientas de medición de igualdad de género del MIMP; ello ha permitido avanzar en un diagnóstico de género sectorial.

Finalmente, es preciso recordar que, en abril de 2019, se promulgó la Política Nacional de Igualdad de Género (PNIG) que promueve la igualdad entre hombres y mujeres en distintos aspectos de la vida cotidiana. La estrategia de género de MEGAM se encuentra alineada a esta política a fin de contribuir con las entidades nacionales y regionales a reducir las barreras institucionales que obstaculizan la igualdad en los ámbitos público y privado entre hombres y mujeres de manera específica en el sector minero energético.